¿Quiénes somos?
Celebramos la vida haciendo positiva cada experiencia con nuestros servicios a través de nuestro propio laboratorio clínico, ingenieros y médicos especialistas capacitados y dispuestos a ofrecerle el mejor diagnóstico para usted y el de su empresa.
Contamos con equipos especializados y de última tecnología mostrando nuestro software clínico como uno de nuestros pilares que nos permite digitalizar con mayor rapidez, manejar historias clínicas con acceso privado a los conceptos de aptitud laboral a través de nuestra plataforma web. Igualmente, nos permite generar controles epidemiológicos e informes de condiciones de salud a las empresas clientes frente a factores de riesgo ocupacionales.
Nuestra compañía no se detiene, se mantiene en continua evolución, diversificando e innovando para ofrecer más y mejores opciones, nuestro recurso humano idóneo y comprometido con atención amable, oportuna y valores accesibles.
Como dueños nos tomamos los resultados y el progreso personalmente, enfocándonos en lograr un mejor futuro para todo el bienestar de nuestros colaboradores y aliados estratégico.
P&S GESTIÓN INTEGRAL SHI S.A.S. TU MEJOR ALIADO EN SALUD
Valores corporativos
Se entiende por valor todo lo favorable que tiene el ser humano y que permite su evolución y realización. Los valores que P&S GESTIÓN INTEGRAL SHI SAS ha determinado son:
- Honestidad: Es una calidad humana que consiste en comprometerse y expresarse con coherencia autenticidad, de acuerdo con los valores de verdad y justicia.
- Responsabilidad: Es la capacidad de reflexionar, administrar, orientar y valorar las consecuencias de sus actos siempre en el plano de lo moral.
- Ética: Es el modo consciente y libre de actuar del ser humano implica una distinción entre lo que sea bueno y lo que sea malo.
- Compromiso: Es la responsabilidad que se contrae, una obligación que se ha adquirido, una palabra ya dada; es colocar todas las capacidades que tenemos para conseguir llevar a cabo una actividad y de este modo aportar esfuerzo para el normal funcionamiento de un grupo o de la empresa.
- Creatividad: Es la facultad que alguien tiene para crear, consiste en encontrar procedimientos o elementos para desarrollar labores de manera distinta a lo tradicional con la intención de satisfacer un determinado propósito.
- Liderazgo: Es la influencia que se ejerce sobre las personas y que permiten incentivarlas para que trabajen en forma entusiasta por un objetivo común.
- Respeto: Es la consideración de que alguien o algo tiene un valor por sí mismo.